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藤岡 輝行

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有限会社アドバンス

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フィロソフィー勉強会

2016年5月10日12:04:58

昨日、元町ふれあいセンターの職員11名とフィロソフィー勉強会をしました。

フィロソフィー勉強会とは、会社における考え方(哲学)に対するみんなの意見を交流して、みんなのベクトルを合わせていくために行います。会社におけるフィロソフィーとは、会社における理念を達成していくために必要な考え方であります。社長の感情ではなく、社長としても理念達成のために努力していくものであると思っています。

昨日の勉強会の感想は、みんなの思いを聞いてこんなに最高のスタッフに恵まれている事にあらためて感謝でした。また、誇りに思いました。感動しました。

いろんな意見が出てきました、幸せとは、仕事とはの中では、みんな日々自分の生活においては、色んなことが起きます。そして、落ち込むこともあるが仕事に来ると元気になる。また、しんどい時には、会社に来る前に鏡を見て、笑顔の練習をしてくる。

自分とまわりの環境について、環境のせいではなく、自分を変えていこう。

感謝、日々当たり前と思っている事に感謝の気持ちを持つようにしている。

ありがとうという言葉を、自分から言っていくと自分自身が豊かになる。

他にも、胸を打つ話をたくさんいただきました。

私は、この理念を作ったときの会社の大変な状況を話させてもらいました。給料の支払いが出来そうになく、銀行に頭を下げて回ったがどこにも相手されなく、給料日を変えてもらってしのいだときの事、利益の追求の大切さ。会社が利益を上げて税金を納める事、雇用を増やしていく事で、世の中が回っていること。それ自体が、地域への貢献につながる事。社会保障制度も世の中の税金によって、こんなに素晴らしい社会保険制度があること。

そして、最後に「何のために」を追求していく事が大事であること。

目標は、みんなが幸せになる事。

これからも、毎月、開催してみんなの幸せのためにという理念を達成していく為に、みんなのベクトルを合わせていきたいと思っています。

 

 

 

 

 


未来会

2016年5月25日14:46:07

今年、入社した職員9名で、未来会を結成しました。

目的は、1人ひとりが将来、自分の力を信じて輝いていく人になって欲しいという思いと、

会社という全体感に立った視野をもって、将来、会社を引っ張っていく人財に育ってほしいという目的で、会を設立しました。

今回が、2回目の会でした。今回は、会社の理念の話し合いをしました。まず、私の方から会社の理念ができた経過と、理念に対する私の思いを話させてもらいました。

次に、その理念を達成するために必要な、会社における考え方(フィロソフィー)を、共有していく事の大切さを訴えました。そして、1人ひとりが自分が好きなフィロソフィーを選んで、思いを勝ったてくれました。

発表の内容は、自分自身の事を赤裸々に語ってくれました。涙して聞く人もいるほどでした。本当に素晴らしい会合で、終わったらすがすがしい気持ちになり、みんなの未来に向かってのエネルギーを感じ頼もしくなりました。

次回は、バーベキュ-大会を開催します。